داشبورد منابع انسانی
مولف: میر مهرداد پیدایی
ناشر: مولف
-
15,000تومان
-
پشتیبان فروش : 09012508525
- امروز 22 آذر 98
-
برچسب های مرتبط با این کتاب: کتاب داشبورد منابع انسانی, میر مهرداد پیدایی, محسن صادقی منش, راز نهان, طراحی داشبورد, تحلیل گر پشتیبان, پردازش تحلیل, فراداده, خدمات محور, نفوذ به بالا, عنوان داشبورد, شاخص کلیدی عملکرد, مدیریت منابع انسانی, کارت امتیاز متوازن, عملکرد منابع انسانی
دیگر مولفان : محسن صادقی منش
چاپ اول - 1394
شابک : 9786002585684
در صورت تغییر قیمت کتب، قبل از ارسال با خریدار هماهنگ میگردد
وضعیت کتاب: موجود
لطفا از مرورگرهای کروم یا فایرفاکس استفاده نمایید
امروزه در پاسخ به تنوع تخصصی و گستردگی نیروهای کار در سازمانها، مدیران منابع انسانی نیازمند اتخاذ ساز و کارهای موثر در جهت گزارش گیری، بررسی و تجزیه و تحليل، تصمیم گیری و هدایت هستند. مدیران بر این امر اشراف دارند که اگر بخواهند شریک استراتژیک در سازمانشان قلمداد شوند، بایستی توانائی تعریف، ارزیابی و اجرای عوامل موثر و نافذ در نتایج فعالیتهای منابع انسانی را داشته باشند. عواملی همچون کیفیت و کارهای تیمی، نظارت بر نیروی کار و انعطاف پذیری، پشتیبانی اثربخشی مدیریت، ارتباطات، رهبری سازمان، منافع، فرآیند جبران خدمتی، توسعه شغلی و... چرا که در نتیجه ی یک مدیریت صحیح برروی این عوامل، شاهد جهش و ارتقاء زیادی در سطح منابع انسانی و تعهد آنان خواهیم بود. پر واضح است که یکی از شرایط اساسی در فرآیند تصمیم گیری مدیران، داشتن توانائی دسترسی آسان و سریع به اطلاعات کلیدی و اثربخش سازمانهایشان است. برای مدیران منابع انسانی، سیستم داشبورد، نه تنها حاوی اطلاعات صرف بوده، بلکه می تواند چهار چوبی موثر برای برقراری ارتباط با اهداف مربوط به نیروی کار را فراهم آورد. تحقیقات نشان می دهد که چنین ابزار پویا و مناسبی، مدیران منابع انسانی را قادر میسازد که پیوندی عمیق ماین نگرش کارکنان، رفتارهای ناشی از تنوع نیروهای کار امروزی و همچنین نتایج بازار، را برقرار کنند. این ابزار به آنان کمک می کند که چگونگی میزان تغییرات کسب و کارشان را که در نتیجه اثرات متقابل اهداف عملکردی کارکنان حاصل گردیده، بسنجند. در این اثر، تلاش گردیده تا ضمن ارائه مبنای علمی مناسب برای کاربرد داشبورد در مدیریت منابع انسانی، شاخص های کلیدی عملکرد منابع انسانی در قالب الگوهای مختلف شناسایی شده و نمونه های عملیاتی متنوعی از داشبوردهای منابع انسانی مطابق سلائق مدیران منابع انسانی در سازمان های ایرانی به تصویر کشیده شود.
کتاب های مرتبط - برای یافتن کتاب های مرتبط بیشتر از جستجوی سایت استفاده نمایید.
کتاب مدیریت منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب مدیریت منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
16,500تومان
کتاب مدیریت منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب مدیریت منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
20,000تومان
کتاب مدیریت منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب مدیریت منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
32,500تومان
کتاب بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها بر روی لینک فوق کلیک نمایید
16,000تومان
کتاب برنامه ریزی نیروی انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب برنامه ریزی نیروی انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
20,000تومان
کتاب مبانی تدوین استراتژی های منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب مبانی تدوین استراتژی های منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
19,500تومان
کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
28,000تومان
کتاب استخدامی مدیریت منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب استخدامی مدیریت منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
20,000تومان
کتاب استراتژی های منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب استراتژی های منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
17,500تومان
کتاب بررسی موردی استراتژی منابع انسانی
جهت دیدن اطلاعات بیشتر درباره کتاب بررسی موردی استراتژی منابع انسانی بر روی لینک فوق کلیک نمایید
13,000تومان
داشبورد منابع انسانی
برچسب های مرتبط با این کتاب: کتاب داشبورد منابع انسانی, میر مهرداد پیدایی, محسن صادقی منش, راز نهان, طراحی داشبورد, تحلیل گر پشتیبان, پردازش تحلیل, فراداده, خدمات محور, نفوذ به بالا, عنوان داشبورد, شاخص کلیدی عملکرد, مدیریت منابع انسانی, کارت امتیاز متوازن, عملکرد منابع انسانی