کتاب فمینیست مالی

در جوامع مردسالارانه که به صورت ریش های نابرابری را در تمامی وجوه زندگی بازتولید می کنند زنان به عناوین مختلف از چرخه ی برابر کار و مشارکت اقتصادی کنار گذاشته می شوند. اما رسیدن به استقلال مالی و ارتقای توانمندسازی ،فردی نیازمند آموزش هایی است که از کودکی و در قالب کتب درسی آموخته نمی شوند و این فقدان در دیگر محیط های آکادمیک و سپس جامعه ی کاری نمایان میشود؛ بر این اساس ضروری است که چنین آموزش هایی حتی به صورت فردی فراگرفته شود.
یکی از زنان برجسته که در حال حاضر فردی پیشرو در امور مالی و کارآفرینی است توری دانلپ است. او موسس و مدیر شرکت اولین صد هزار دلارش و مجری پادکست پرطرفدار در حوزه ی کسب وکار است. دانلپ با بررسی زندگی کاری خود و بیان تجربیاتش از قرارگیری در موقیعت های شغلی استرس زا سمی و نابرابر چگونگی خروج از آن موقعیت برنامه ریزی مالی و تدوین آن راهکارها به عنوان ساختاری قابل استناد و قابل ارائه برای دیگر زنان را فراهم کرده است. کتاب فمینیست مالی مناسبات شغلی نابرابر را به چالش بکش تا به استقلال مالی برسی از مهمترین کتاب های توانمندسازی زنان در امور مالی است به ویژه در جوامعی که ید طولانی در تقویت و تثبیت سیاست های متکی بر نابرابری و تبعیض ساختاری داشته است و زنان تبعات زندگی در چنین فرهنگی را در تمامی وجوه زندگی خود تجربه می کنند. این کتاب فرصتی برای مطالعه و آگاهی از تجارب زنانی است که در جغرافیا و مناسبات مالی متفاوتی زیست کرده اند، اما در همان شاکله ی اجتماعی نیز توانستند علیه سیاست های منزوی سازی زنان بایستند و کنترل زندگی اقتصادی و فردی خود را در دست بگیرند.